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袁茜

作品数:6 被引量:11H指数:2
供职机构:南京交通职业技术学院更多>>
相关领域:文化科学经济管理更多>>

文献类型

  • 5篇期刊文章
  • 1篇会议论文

领域

  • 5篇文化科学
  • 1篇经济管理

主题

  • 6篇高职
  • 4篇院校
  • 4篇高职院校
  • 3篇留学
  • 3篇留学生
  • 3篇教育
  • 2篇职教
  • 2篇文化
  • 2篇教育策略
  • 2篇教育策略研究
  • 2篇教育特点
  • 2篇来华留学
  • 2篇来华留学生
  • 2篇高职教育
  • 1篇学生管理
  • 1篇学生教育
  • 1篇中华文化
  • 1篇中华文化认同
  • 1篇社会
  • 1篇社会认知

机构

  • 6篇南京交通职业...

作者

  • 6篇袁茜
  • 1篇马耀文
  • 1篇张海森
  • 1篇姜军

传媒

  • 1篇南通纺织职业...
  • 1篇无锡商业职业...
  • 1篇淮北职业技术...
  • 1篇湖北开放职业...
  • 1篇商展经济

年份

  • 3篇2024
  • 1篇2023
  • 1篇2015
  • 1篇2014
6 条 记 录,以下是 1-6
排序方式:
基于高等职业教育特点的学生素质教育策略研究
高职院校学生素质教育是一项系统工程,笔者在分析高职教育特点的基础上,提出了在现代职业教育体系建设框架下,有效开展学生素质教育应坚持的策略:强化职业教育特色是高职院校学生素质教育的着力点;坚持以生为本是高职院校学生素质教育...
袁茜
关键词:高职教育素质教育
“趋同化”视域下高职院校来华留学生管理的困境与对策被引量:3
2023年
留学生管理的趋同化是留学生培养质量提升的必然选择,也是中国走向国际化教育强国的必经之路。当前,来华留学生趋同化管理存在办学理念定位偏差、工作制度设计缺位、文化“融合共享”思维缺失等现实困境,需从留学生管理的思维理念、顶层设计、文化精神、校企合作等方面有效、有序推动来华留学生管理。
袁茜
关键词:一带一路
高职院校来华留学生教育的现状审视与优化路径
2024年
来华留学生教育培养是高职院校国际化办学提质增效的必然选择,也是高职院校高质量发展的内在需求。新时期高职院校来华留学生教育存在着总体规模较小、教师国际化能力不足、人才培养质量普遍不高以及留学生奖助体系不健全的现状。本文从来华留学生长效发展机制、师资队伍国际化能力提升工程、打造中国职教特色的留学高地以及留学生奖助体系完善等视角入手,提出高职院校来华留学生教育的优化路径。
袁茜
关键词:来华留学生教育现状审视
高职院校产教融合创新创业人才培养模式研究——以现代物流管理专业为例被引量:6
2024年
本文以现代物流管理专业为例,探索产教融合背景下创新创业人才培养模式及其实践,在分析物流管理专业群人才需求和创新创业能力培养的基础上,总结了物流管理专业产教融合创新创业人才培养的具体模式,并从产教融合探索、课程体系构建、教学改革、教师团队建设四个方面分析了物流管理专业产教融合创新创业人才培养的改革与实践,以供行业参考。
姜军张海森马耀文袁茜闫莹
关键词:创新创业高职院校物流管理供应链物流
基于高职教育特点的高职生素质教育策略研究被引量:2
2014年
在分析高职教育特点的基础上,提出在现代职业教育体系建设框架下,有效开展学生素质教育应坚持的几点策略:强化职业教育特色是着力点;坚持以生为本是出发点与归属;加强教师队伍建设是关键;开展校园文化建设是平台;建设网络资源平台是发展趋势。
袁茜
关键词:高职教育办学特色社会认知校园文化
高职院校来华留学生的中华文化认同研究——基于对江苏高职院校留学生群体的调查
2024年
全球化时代,来华留学生规模迅速扩大。如何让来华留学生认同中华文化,从而助推中华文化与世界文化的交流与融合成为重要研究课题。从文化认同视角出发,以问卷调查方式分析当前高职院校在来华留学生教育教学中存在的问题。针对制约因素,提出提升来华留学生中华文化认同感的建议:第一,创新汉语教学,强化语言感知;第二,完善课程体系,优化授课模式;第三,拓展地方资源,推动融通共建;第四,结合职业规划,培育文化认同。
袁茜刘宁轩
关键词:来华留学生中华文化认同高职院校
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