您的位置： 专家智库 > >

刘倩

作品数：1 被引量：0H指数：0
供职机构：上海工程技术大学教师工作部(人事处、人才办)更多>>
相关领域：文化科学更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇团队建设
  • 1篇教学团队
  • 1篇教学团队建设
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效考核
  • 1篇教师
  • 1篇教学
  • 1篇骨干教师

机构

  • 1篇上海工程技术...

作者

  • 1篇孙文钧
  • 1篇毛勇锋
  • 1篇张鹏
  • 1篇刘倩

传媒

  • 1篇上海工程技术...

年份

  • 1篇2016
共 1 条 记 录，以下是 1-1
全选 清除 导出
排序方式：
教学团队建设与绩效考核机制研究
2016年
骨干教师教学团队激励计划是通过定向激励,引导教授(骨干教师)领衔教学团队全身心投入教育教学工作,激励教师以学生为本,以教学为中心,落实教授治校,推动教学改革。通过实施骨干教师教学团队激励计划,能够有效推进高校内涵建设,激发教师教书育人的动力和能力,提高本科教学水平和人才培养质量,有力地推进高校教育教学改革。
张鹏孙文钧刘倩毛勇锋
关键词：骨干教师教学团队绩效考核
全选 清除 导出
共1页<1>
聚类工具0