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曹立红
作品数:
3
被引量:12
H指数:3
供职机构:
华东师范大学人文社会科学学院
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经济管理
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合作作者
张树平
华东师范大学人文社会科学学院法...
李丽
华东师范大学人文社会科学学院
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人力资源新理念简论
被引量:3
2002年
理念是行动的先导,树立正确的理念,才能确保正确的行为。应对入世,提高我国人力资源能力的整体水平、提高人力资源的国际竞争优势,必须树立正确的人力资源理念。人力资源新理念主要是:人力资源是第一资源理念、人力资本优先积累理念、人力资源知识管理理念、人力资源社会所有理念、人力资源市场化配置理念、人力资源国际化理念。
李丽
曹立红
关键词:
人力资源
当代中国行政改革中的政府仿企业化问题浅析
被引量:6
2001年
危机孕育变革,变革呼唤理论。始于20世纪80年代的行政改革浪潮催生了旨在改变政府行为范式的新公共管理理论,政府仿企业化是西方众多行政改革理论中的一种。为了考察政府仿企业理论之于当代中国行政改革的意义,本文首先考察了其在中国行政改革中的定位问题,同时对政府仿企业化理论的一般阐释方式作了批判性的再思考,最后本文还对政府仿企业化理论作了发展意义上的反思。
张树平
曹立红
关键词:
行政改革
行政体制
政治体制
行政文化
MG曲线──政府与市场关系新探
被引量:3
2001年
本文认为政府与市场具有同一性,二者的关系是一种变量关系,且这种关系处在一种不断由非平衡状态向平衡状态发展的动态过程中,二者关系达到动态平衡时的点(即动态平衡点)在历史过程中形成了一种轨迹即动态平衡点轨迹。根据此轨迹本文对政府与市场的关系进行了一种全新的探讨。从二个层次展开论述:一、主要介绍了此文展开的三个前提假设和二个分析;二、主要对政府与市场关系的动态发展轨迹进行了理想构架── MG曲线,即政府与市场关系的动态平衡点曲线。论证 MG曲线所揭示出来的规律性对现实社会中政府与市场关系的决定作用。
曹立红
关键词:
政府
政府职能
战争
文化
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