李会玲
- 作品数：27 被引量：282H指数：10
- 供职机构：哈尔滨医科大学附属第一医院更多>>
- 发文基金：黑龙江省教育厅人文社会科学研究项目国家自然科学基金黑龙江省教育厅科学技术研究项目更多>>
- 相关领域：医药卫生经济管理自动化与计算机技术化学工程更多>>
- 医院感染管理安全模糊综合评价模型研究
- 世界上任何一个国家都会因为医院感染的发生而付出沉重的代价。本研究就是立足于医院感染管理工作的实际需要,开发出一套全面、系统的医院感染管理安全评价工具,旨在通过测评,及时掌握医院感染管理存在的问题与缺陷,为制定更加有效的改...
- 赵璐吴晶傅金单娟王红娜姜乃浒岳玺中韩冰王影慧毛静馥吴国松吴丹刘矣航刘晶晶李美慧苏日娜李会玲
- 关键词：医院感染医院感染管理病人安全模糊综合评价模型
- 公立医院数字化病案管理实践探讨被引量：11
- 2015年
- 面对医院传统病案管理模式的困境和信息化社会利用病案资料的不断深入,数字化病案管理已势在必行。通过深入分析电子病历实施过程中遇到的一系列问题,以及医院领导层如何针对这些问题采取积极的解决措施,进而明确纸质病案管理与数字化病案管理的差异,全面剖析传统病案管理的缺陷,阐述数字化病案管理的优势,从而为各级公立医院实施病案管理的数字化提供科学的借鉴与参考。
- 林鑫许凤娟李会玲
- 关键词：电子病历病案管理数字化
- 组织再造——从企业到医院被引量：1
- 2007年
- 通过对组织再造理论产生的背景、基本要素和主要程序的阐述,以及该理论在企业界应用的实践评述,阐释了企业组织再造对医院组织变革的启示与借鉴,以及医院在组织再造过程中应注意的问题。
- 毛静馥吴国松李会玲
- 哈尔滨市医疗机构DRG模拟运行中发现的问题及解决措施探讨被引量：10
- 2021年
- 目的 DRG付费模式势在必行,通过对57家试点医疗机构历史病案数据进行分组模拟测试,发现问题,明确问题的解决措施。方法对黑龙江省哈尔滨市57家试点医疗机构2016年1月—2019年9月历史病案及结算数据中获取相关信息进行分组测算,运用数理统计法归纳分组测试结果。结果通过DRG分组模拟运行,发现的问题有病案首页数据质量填写、编码校验、分组器设置、信息化建设。结论黑龙江省DRG付费模式顺利推广需要加强病案首页书写,提高病案编码的质量,完善分组器,加强信息化管理平台建设,旨在为黑龙江省DRG付费模式顺利实施奠定坚实基础,提供科学的指导建议。
- 李会玲曹蕊许凤娟蔡秀芝王大鹏
- 关键词：疾病诊断相关分组病案
- 医学院校附属医院临床科主任绩效考核的实施与体会被引量：9
- 2013年
- 深化干部人事制度改革,建全医院干部管理制度,提高和促进科主任有效的管理科室是医学院校附属医院改革中的一项重要举措。哈尔滨医科大学附属第一医院近几年通过深化临床学科(科室)主任绩效考核改革,按级别不同,要求不同,制定不同的考核标准,根据考核对象确定考核的内容与方法,确保考核的民主公正,对临床学科(科室)主任进行绩效考核,取得了一定成效。同时,认为需进一步完善考核制度,以期达到更好的效果。
- 王文娟李会玲孟文娟施梅
- 关键词：临床科主任绩效考核
- 基于云式薪酬的公立医院薪酬体系优化研究被引量：2
- 2014年
- 介绍了云式薪酬理论及其优化层次。通过对公立医院的薪酬体系进行优化,使薪酬体系能够覆盖到医院内每一名员工,并将医疗服务和对医院的战略性贡献进行量化,使其与薪酬有机结合,实现薪酬的柔性化,对于医疗行业的薪酬激励制度创新具有一定的借鉴意义。
- 王宝赵鹏军田秋野施梅李会玲
- 关键词：薪酬体系
- 三级综合性医院平均住院日影响因素分析被引量：65
- 2014年
- 平均住院日是衡量医院医疗技术水平、医疗服务质量的综合性指标,平均住院日的长短反映医院的医疗工作效率及医院综合管理水平。运用病历分析及问卷调查相结合的方法,初步筛选出影响平均住院日的因素,然后通过因子分析法对初步筛选出的因素进行降维、数据浓缩等处理,最终将影响平均住院日的因素按照重要程度进行排序。旨在更好地有针对性地管理这些因素,从而科学地缩短平均住院日,最终保证医疗质量水平的提高。
- 李会玲卜玮张秀云许凤娟王大鹏
- 关键词：平均住院日影响因素
- 基于CHS-DRG的哈尔滨市医疗机构医疗服务绩效评价分析被引量：13
- 2021年
- 目的研究基于国家医疗保障疾病诊断相关分组(CHS-DRG)的医疗服务效果评价,分析目前医疗服务存在的问题,从而有针对性完善和改进。方法对黑龙江省哈尔滨市60家医疗机构2018年1月—2019年7月的病案首页数据及金保结算数据,运用CHS-DRG哈尔滨V3.0版本分组器对关联入组病例的相关信息进行分组测算,运用数理统计方法汇总分析。结果明确不同医疗机构MDC(主要诊断分类)、CMI(疾病组合指数)、时间消耗指数和费用消耗指数等指标的差异,进而明确不同医疗机构之间的医疗服务差异,从而有针对性的进行改善。结论目前,黑龙江省CHS-DRG付费模式推广有利于医院的精细化管理,根据客观数据指标更能明确医疗服务的问题所在,旨在全面提高医疗服务质量,推动医院精细化管理的进程。
- 李会玲曹蕊许凤娟蔡秀芝王大鹏
- 临床科主任绩效考核指标体系创建被引量：7
- 2014年
- 在阐述临床科室主任及其绩效评价的重要性的前提下,对临床科室科主任医疗工作考核进行了分析,创建了临床科主任绩效考核的指标体系。
- 王宝赵鹏军田秋野施梅李会玲
- 关键词：临床科室主任绩效考核指标体系
- 临床路径变异指标管理评价体系构建被引量：6
- 2015年
- 通过对3家样本医院2013年实施临床路径病种产生变异的260例病例的变异原因进行分析,掌握导致变异的所有指标,运用主成分分析的方法,筛选出产生变异的主要指标,从而规范临床路径管理的工作流程,以便提高医院的管理效益,提高医疗质量,最终目的是减轻患者负担,切实解决"看病难、看病贵"的问题,促进医患关系的和谐。
- 李会玲卜玮张秀云许凤娟王大鹏
- 关键词：评价指标
