陈祖耀
作品数： 30被引量：22H指数：2
  • 所属机构:湖北省社会科学院
  • 所在地区:湖北省 武汉市
  • 研究方向:社会学

相关作者

郭席四
作品数：51被引量：270H指数：10
供职机构：武汉科技大学文法与经济学院
研究主题：跨国公司 基本养老保险 企业年金 社会保障 融资
徐建新
作品数：3被引量：1H指数：1
供职机构：湖北省社会科学院
研究主题：群众 领导哲学 领导者素质 法哲学 逻辑起点
吴仲强
作品数：27被引量：37H指数：4
供职机构：重庆市委党校
研究主题：图书馆事业 数字图书馆 图书馆学思想 图书馆学史 史论
章元
作品数：2被引量：0H指数：0
供职机构：湖北省财政厅
研究主题：财政困境 干部人事制度 干部队伍 腐败概念 反腐败
邓剑秋
作品数：79被引量：67H指数：4
供职机构：湖北省社会科学院
研究主题：马克思主义 马克思主义中国化 党的建设 邓小平 邓小平建设有中国特色社会主义理论
作品列表
社会性本质论的由来与失误
2008年
社会性本质论者认为,人的社会性是人的本质;只有人的社会性才能把人与动物区别开来。这一哲学命题的失误表现在:一是将质与量这两个内容完全不同的概念相提并论;二是混淆了事物的特性与本质两个概念的根本区别;三是将属于意识范畴、第二性的东西的社会性当作事物的本质;四是将属于现象的社会性等同于本质;五是违背了本质的定义及其规定性;六是背离了生命科学的科学结论,违背了哲学的使命和要求。可见社会性本质论在理论和实践上都是站不住脚的。唯有人的自然属性才是人的本质,才是人与动物相区别的本质所在。
陈祖耀
关键词：社会性
也论社会学的基本问题被引量：10
1998年
也论社会学的基本问题陈祖耀〔内容提要〕文章指出社会学的基本问题是由社会行为和社会利益所构成的，并认为此说法符合其规定性，贯穿于学科体系的始终，揭示了学科体系各组成部分之间的本质联系，能说明和解释社会学的一切理论问题，因而是合理的、科学的。社会学研究恢...
陈祖耀
关键词：社会行为社会利益马克思主义哲学社会现象社会结构
领导哲学的几个理论问题
1996年
领导哲学的有关理论问题是领导科学界正在探讨的热门话题之一.各种观点和理论的出现,可谓仁者见仁,智者见智,其结果必将有利于这一学科的发展和建设.笔者想就这一问题谈点个人的意见和看法,与学界同仁共同探讨.一、领导哲学是哲学的分支学科领导哲学只能是哲学的分支学科,决不是领导科学的分支学科.其主要理论依据有如下几点:
陈祖耀徐建新
关键词：领导哲学逻辑起点领导者
领导科学基本规律探析
1997年
陈祖耀
关键词：领导者素质
人的本质是什么——一个需要修正的哲学命题被引量：5
2007年
学界长期以来认为:人的本质是人的社会性,并认为这是人与动物相区别的根本特性;还认为人的本质是多个的、多级的、多方面的、多层次的复杂系统。笔者认为,这样的观点和命题,是违背马克思主义哲学关于物质第一性原理和事物的本质的定义及其规定性的。在理论和实践上都是站不住脚的,必须进行修正,肃清影响,还其真谛。
陈祖耀
关键词：哲学命题
社会学有关理论问题之我见被引量：1
1994年
陈祖耀
关键词：社会行为社会现象社会利益逻辑起点
关于领导哲学的几个理论问题
1994年
领导哲学的基本原理、领导活动的基本矛盾(或基本问题)、领导活动的基本规律等重要理论问题,是领导科学界较为关注的。笔者想就这些问题谈点浅见。
吴仲强陈祖耀
关键词：领导哲学科学界领导者
领导的本质是权力──兼与“三级本质论商榷
1995年
领导的本质是权力──兼与“三级本质论商榷陈祖耀领导的本质究竟是什么？这是领导科学界长期争论的重大理论问题，至今未有定论。其中服务本质说在学界影响较广，新近出现的三级本质说，对服务说作了一定的补充，但仍然认为，领导的＂带动性，服务性，开拓性与创新性＂分...
陈祖耀
关键词：本质论领导者
人口社会学的个理论问题
1995年
人口社会学研究在我国已取得了非常可喜的成果,不少专家学者对人口社会学的学科性质、研究对象、研究内容和范围、学科体系和理论体系等重要问题,发表了不少有见地的观点和意见。笔者在学习这些观点之后,有所收获和启发,并借此谈点个人不太成熟的意见,与诸位共同探讨。
陈祖耀
关键词：人口社会学政治社会学社会现象社会行为
领导科学研究二题被引量：1
1999年
一、关于领导活动的基本矛盾问题学术界有人提出，领导与群众的矛盾是领导活动的基本矛盾的观点。这一观点在领导科学界较有影响较有市场，是值得商榷的。我们认为，权力和义务的矛盾才是领导活动的基本矛盾，而领导与群众的矛盾不是领导活动的基本矛盾。其主要依据如下：...
徐建新鄢明明张宗尧陈祖耀
关键词：领导者素质
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